поголовный алкотест или МУБР не справляет новый год?

megion22 · 31.12.2013, 00:13

Всем здравствовать! В общем тема такая! Руководство ооо "МУБР" во время перевахтовки 2 и 3 января хочет организовать поголовный алкотест своих работников и работников подрядных организаций, для проведения алкотеста будут приглашены мед работники (откуда они и есть ли у них лицензия неясно). Работниками МУБРа являются, если кто не знает, в основном помбуры бурильщики слесари и ИТР. из подрядных организаций повара и электрики. Так вот в чем вопрос товарищи, эта "акция" вообще правомерна??? никаких законов они этим не нарушают? имеет ли право работник отказаться от проведения теста? чем аргументировать отказ??

VirtualizeR · 31.12.2013, 00:17

Цитата:

Сообщение от megion22

Всем здравствовать! В общем тема такая! Руководство ооо "МУБР" во время перевахтовки 2 и 3 января хочет организовать поголовный алкотест своих работников и работников подрядных организаций, для проведения алкотеста будут приглашены мед работники (откуда они и есть ли у них лицензия неясно). Работниками МУБРа являются, если кто не знает, в основном помбуры бурильщики слесари и ИТР. из подрядных организаций повара и электрики. Так вот в чем вопрос товарищи, эта "акция" вообще правомерна??? никаких законов они этим не нарушают? имеет ли право работник отказаться от проведения теста? чем аргументировать отказ??

Полагаю, стоит прочитать трудовой и коллективный договор.
В некоторой синей компании, а так же в зеленой компании SPD действуют жесточайшие постоянные правила в отношении нетрезвых как своих, так и подрядных работников. Проверяют алкотестером всегда всех въезжающих.
Перешагнул проходную, дунул, если есть доля - то давай до свидания, больше тебя сюда вообще не пустят. Если попросил провериться заранее(до пересечения турникета) то есть шансы попытаться протрезветь и пройти еще раз. Все в рамках Конституции.

и потом, чем эта перевахтовка будет отличаться от других?) ну выпьют люди в ночь на первое, ну в ночь на второе, еще до третьего числа можно проспаться

как будто перед другими перевахтовками все трезвенники) Или вы реально считаете, что можно являться на такое опасное производство с алкоголем в крови?

Это банальные правила техники безопасности и жизни. Минимальные требования. Как каска и очки, страховочное снаряжение и грамотный подход к работе.
В некоторых конторах даже на корпоративе перед началом действа выступает главный по ТБ, рассказывая, где пожарные выходы и как себя вести в экстренных ситуациях.

Кактус · 31.12.2013, 00:18

Цитата:

Сообщение от megion22

чем аргументировать отказ??

Трезвым образом жизни.

_YODA_ · 31.12.2013, 00:21

Цитата:

Сообщение от megion22

Так вот в чем вопрос товарищи, эта "акция" вообще правомерна?

почему нет?состояние алкогольного опьянения на работе(тем более с механизмами)грубейшее нарушение ПТБ и повод уволить работника по статье нехорошей

Цитата:

Сообщение от megion22

имеет ли право работник отказаться от проведения теста?

на здоровье.только за этим последуют "служебки" и т.д,и т.п.

Добавлено через 1 минуту 45 секунд

Цитата:

Сообщение от VirtualizeR

стоит прочитать трудовой и коллективный договор

еще ТК,и ПТБ.
исключение я думаю для дегустатора на ликеро-водочном)))

VirtualizeR · 31.12.2013, 00:24

Цитата:

Сообщение от _YODA_

еще ТК,и ПТБ.

их так-то работнег должен знать, ибо права качать пытаеццо.

Дегустатор в буровой компании? Хорошо, продолжай

megion22 · 31.12.2013, 00:25

просто я считаю что это незаконно, как и перерывание сумок с личными вещами на вертолетке работниками мегащита...

Кактус · 31.12.2013, 00:27

Цитата:

Сообщение от megion22

просто я считаю что это незаконно, как и перерывание сумок с личными вещами на вертолетке работниками мегащита...

Это, наверное, на пустом месте возникло? Так, ради прикола?

ded_12 · 31.12.2013, 00:29

Есть такое понятие: "Алкогольное опьянения" и есть "Остаточное явление"...

_YODA_ · 31.12.2013, 00:36

Цитата:

Сообщение от VirtualizeR

в буровой компании

Цитата:

Сообщение от _YODA_

на ликеро-водочном

вроде уточнил где.

Цитата:

Сообщение от ded_12

Есть такое понятие: "Алкогольное опьянения" и есть "Остаточное явление".

пруф??

Добавлено через 1 минуту 55 секунд

Цитата:

Сообщение от megion22

просто я считаю что это незаконно, как и перерывание сумок с личными вещами на вертолетке работниками мегащита...

вы вероятнее всего подписывали какие то бумаги которые(ТБ иль еще что типа Правил Распорядка) обязывают вас работая в УБР предоставлять для осмотра сумки при въезде на объекты МНГ

Брат Чаки · 31.12.2013, 00:43

Цитата:

Сообщение от ded_12

Есть такое понятие: "Алкогольное опьянения" и есть "Остаточное явление"...

нету, либо ты пьян, либо нет.

megion22 · 31.12.2013, 00:43

Цитата:

Сообщение от _YODA_

вы вероятнее всего подписывали какие то бумаги которые(ТБ иль еще что типа Правил Распорядка) обязывают вас работая в УБР предоставлять для осмотра сумки при въезде на объекты МНГ

все может быть, надо почитать договор и сходить к юристу МУБРовскому

_YODA_ · 31.12.2013, 00:46

Цитата:

Сообщение от megion22

сходить к юристу МУБРовскому

только если почитать что подписывал,советов можно не просить.
поидее эти бумажки в кадрах должны быть,лучше туда сходить за ними,освежить в памяти.

ded_12 · 31.12.2013, 00:48

Лишение водительского удостоверения от 0,16 промилле... Если 0,15 на работе Вы пьяны?

ДжА · 31.12.2013, 00:48

Мегион22, я работал пять лет в МУБРе. Могу тебе сказать, что там на все твои претензии один ответ.. Каким бы ты ох..ным специалистом даже не был тебе скажут - "Не нравится - увольняйся!" Так что если хочешь дальше там работать - приходи без запаха.

Брат Чаки · 31.12.2013, 00:51

Цитата:

Сообщение от ded_12

Лишение водительского удостоверения от 0,16 промилле... Если 0,15 на работе Вы пьяны?

да, это не водительское, там ПДД не действуют (даже если вы водителем работаете - гаишники права не отберут, а с работы попрут враз), там ТК, КоАП

ded_12 · 31.12.2013, 00:58

Основание увольнения?

Брат Чаки · 31.12.2013, 00:59

нарушение правил внутреннего распорядка, появление на рабочем месте в состоянии опьянения

ну и ТК, и КоАП

_YODA_ · 31.12.2013, 01:00

Цитата:

Сообщение от ded_12

Лишение водительского удостоверения от 0,16 промилле... Если 0,15 на работе Вы пьяны?

если не изменяет память то ли в 2006 то ли в 2003 отменили состояния опьянения,а было четко прописано:употребление без опьянения,дальше по степеням(где явно лишение)

ded_12 · 31.12.2013, 01:02

Медик поставит под этим подпись? Заключение: алкогольное опьянение? Уточню адекватный мед. работник?

_YODA_ · 31.12.2013, 01:03

Цитата:

Сообщение от ded_12

Основание увольнения?

81 ТК РФ.

Брат Чаки · 31.12.2013, 01:04

Цитата:

Сообщение от _YODA_

употребление без опьянения

честно говоря, с трудом представляю это

печень должна быть наверное как у слона размером

Брат Чаки · 31.12.2013, 01:06

Цитата:

Сообщение от ded_12

Медик поставит под этим подпись? Заключение: алкогольное опьянение? Уточню адекватный мед. работник?

ваш медик заподозрит, и направит в наркологию, вот там и установят, и подпись поставят

ded_12 · 31.12.2013, 01:06

Если пункт 6 "б" статьи то смотрите выше

_YODA_ · 31.12.2013, 01:09

Цитата:

Сообщение от ded_12

Заключение: алкогольное опьянение? Уточню адекватный мед. работник?

кроме продува выполняется еще рад упражнений дабы выявить опьянение.
продуваясь как то(синий,не за рулем)показало 2,19пр.а вот упражнения выполнял хорошо,медик заключил:датый-но держишся молодцом,покровы не изменены,речь практически без "косяков".(похмелье+литра 3 балтики №7,здоровье вернулось как раз)

Брат Чаки · 31.12.2013, 01:09

Цитата:

Сообщение от ded_12

Если пункт 6 "б" статьи то смотрите выше

???